相关分享
1
喜欢
ad
www.addesp.com
/
2023-12-11 23:17
谈谈跨服聊天
跨服聊天是指交谈双方，不在同一语境下进行交流。多因双方的兴趣爱好/知识差异或聊天内容本身容易引发歧义引起。双方使用语言的环境不同，对语句的理解也不同。同一句话，在不同的主题会产生不同的理解。以「你幸福么？」为例：我姓曾。
跨服聊天通常会出现在作品中用来提供笑料。如此的话，直觉上跨服聊天应该离我们很远。真的么？以前我这么认为，但是现在我觉得离我很近。
无图
1
喜欢
jo
jokerbai.com
/
2023-11-29 23:48
谈谈晋升述职
年底了，该晋升的晋升，该总结的总结，不论是哪一种都逃不过PPT的魔咒。有幸今年参加了晋升述职，下面就简要说说我是怎么整理的PPT，以及要注意什么。
无图
1
喜欢
52
www.52nlp.cn
/
2022-12-18 20:06
一文详解BERT模型实现NER命名实体抽取-王文广
在自然语言处理和知识图谱中，实体抽取、NER是一个基本任务，也是产业化应用NLP 和知识图谱的关键技术之一。BERT是一个大规模预训练模型，它通过精心设计的掩码语言模型（Masked Language Model，MLM）来模拟人类对语言的认知，并对数十亿个词所组成的语料进行预训练而形成强大的基础语义，形成了效果卓绝的模型。通过 BERT来进行实体抽取、NER的方法是当前在NLP和知识图谱的产业化应用中最常用的方法，是效果与成本权衡下的最佳选择。本文详细讲解使用BERT来进行实体抽取，看完本文就会用当前工业界最佳的模型了。
无图
1
喜欢
bl
blog.alswl.com
/
2022-08-18 23:13
跟 Google 学开公司 - 谈谈方向、文化和人
大部分年轻人都在一个商业组织（即公司）中工作。 我们似乎对这个商业组织的运作已经很熟悉： 接触公司并进行面试和岗位匹配，在特定的岗位里面工作，过程也许开心或沮丧，通过组织的种种管理手段（KPI / OKR）来完成上级分发的任务。
这个过程中，我们往往遇到不少困惑，有些朋友还经历过职场 PUA（Pick-Up Artist）；有些朋友可能感觉自己已经干的足够出色却无法得到晋升；有些朋友感慨合作的上下游太不专业了；总之，我们对公司不满是常态，而对公司满意则是反常。
其实很多时候，雇员的感受是公司运行的规律的投影。 我们制定 OKR 时候想去创造，应该通过什么方法论去开拓工作？这是公司战略决定的。 公司是怎么定义优秀人选的，我有没有机会获得晋升？这是公司用人态度决定的。 996 这么辛苦，我们该怎么去保持生活工作平衡？这是公司价值观和文化决定的。
无图
1
喜欢
无图
1
喜欢
te
tech.meituan.com
/
2021-06-13 23:17
实践之后，我们来谈谈如何做好威胁建模
对美团安全团队来说，引入领先的安全技术设计能力，构建全方位、多维度智能防御体系，是我们不懈追求的目标。美团有众多基础设施，核心业务系统也需要以成熟的方法论进行威胁评审。本文将着重分享威胁建模是如何帮助美团安全团队评估、发现大量安全设计的风险，以及互联网企业应该如何大范围地实施威胁建模并完整地进行落地。
无图
1
喜欢
te
tech.meituan.com
/
2021-05-27 07:56
美团命名服务的挑战与演进
命名服务主要解决微服务拆分后带来的服务发现、路由隔离等需求，是服务治理的基石。
美团命名服务（以下简称MNS）作为服务治理体系OCTO的核心模块，目前承载美团上万项服务，日均调用达到万亿级别。为了更好地支撑美团各项飞速发展的业务，MNS开始从1.0向2.0演进。
本文将围绕本次演进的初衷、实现方案以及落地的效果等方面进行展开，同时本文还介绍了命名服务作为一个技术中台组件，对业务的重要价值以及推动业务升级的一些成果。希望本文对大家能够有所启发。
无图
2
喜欢
mp
mp.weixin.qq.com
/
2021-04-11 13:51
十余年从业者谈谈 Android 开发现状
截止到今天，Android生态也发生了不少变化，从一个多年经验的Android开发者角度分析Android的开发现状，不喜勿喷。
无图
1
喜欢
de
developer.aliyun.com
/
2020-10-29 13:50
谈谈我对零售云在云原生总结与思考
云原生是零售云的最重要的技术底座，云原生是什么，会走向哪里，在零售2B交付的场景上该如何应用，怎么能够结合帮助建设零售云系列产品体系，值得我们的思考和探索，也将有效指导我们接下来几年的零售云项目和产品建设。
无图
1
喜欢
fr
www.freebuf.com
/
2020-03-26 13:54
谈谈《网络安全漏洞管理规定（征求意见稿）》释放的信息
总结一下，规定中强调的一些重点：
1.本规定适用国内所有企业、组织和个人；
2.发现的漏洞，在限定时间内，相关厂商、第三方、运营方等必须做出修补，并公开漏洞细节和应对措施；
3.发现漏洞必须提交给相关企业、厂商或漏洞平台，不得自行发表；
4.各监管部门检查的重点可能会有所不同；
5.不允许夸大漏洞危害，不得私自发布漏洞验证工具和方法；
6.期限内不能整改的，要接受监管部门处罚。
无图